仕事内容

1. 会計システム管理

• 規制と正確性に従って、すべての財務取引、収入および支出に責任を負います。
• 元帳、現金出納帳、明細帳、仕訳帳などの会計帳簿を作成して管理します。
• 銀行ローンの申請をします。

2. 財務諸表を作成する

• 会社および税務当局の要求に応じて、月次、四半期、年次の財務レポートを作成します。
• 財務データを統合および分析して、詳細な財務レポート（損益計算書、貸借対照表、キャッシュフロー計算書を含む）を作成します。

3. 財務管理と分析

• 安定したキャッシュフローと利益を確保するために、収益、支出、売掛金、買掛金を実施、監視、分析します。

4. 法律および税金の遵守

• 新しい税制と関連する法改正に関する最新情報。

5. 資産と負債の管理

• 会社の固定資産と流動資産を管理および監視します。
• 債権回収と売掛金の支払いを監視します。

6. 予算の作成と監視

7. 経理チームの管理

8. 対外関係および当局への報告

• 税務当局および銀行との連携。

9. 業務内容をCFO、取締役/取締役会長に報告する。

リクエスト

• 会計、財務、監査を専攻した大学卒業生
• 商社での経理部長として5年以上の経験。
• 税金、保険、および関連する財務要件に関する確かな理解。
• 会計ソフトウェア システムに関する広範な知識: Misa、Fast などの人気ソフトウェア...
• 財務管理、財務諸表分析、負債および資産管理、予算編成に関する知識。
• 管理能力、問題解決能力、高いプレッシャーの下で働く能力。
• 判断を下し、計画を改善するための財務分析スキル
• 論理的かつ詳細な思考力があり、データを処理し、エラーを迅速に検出して処理することができます。
• 税金に関する知識を学び、更新する能力、

興味

• 能力に応じた給与
• 会社の福利厚生制度をお楽しみください: 誕生日、病気休暇、葬儀、年間休日のボーナス、3 月 8 日、10 月 20 日、国際子供の日、中秋節など。
• 13ヶ月目、14ヶ月目、15ヶ月目、16ヶ月目の給与を受け取る
• 年次休暇14日、休日、社会保険加入は規定通り
• 毎年の健康診断、毎年の旅行...